FIT HIVE

本町本店

株式会社ワンダーパレット

【正社員】パーソナルトレーナー／正社員採用のみ！固定給+多数のインセンティブで安定と高月収！

新着正社員正社員登用ありストレッチ

情報更新日：2026/04/24

【正社員】パーソナルトレーナー／正社員採用のみ！固定給+多数のインセンティブで安定と高月収！

「一人ひとりに持続可能な健康を実現させる」 FIT HIVEでは一時的な身体の変化ではなく、未来永劫続く理想の身体を手にして頂くことです。 FIT HIVEでは、「本気で向き合える環境」と「正当に評価される仕組み」その両方が、FITHIVEにはあります。 ◆完全個室・完全予約制のプライベート空間 FITHIVEでは、他社にはない高級感あふれる空間の中で、お客様一人ひとりと向き合う完全マンツーマン（1対1）のトレーニングを提供しています。落ち着いたプライベート空間だからこそ、目の前のお客様に集中できる。流れ作業ではなく、“本当に価値のある指導”を実現できる環境です。「しっかり向き合いたい」「質の高いサービスを提供したい」そんなトレーナーにとって、やりがいを感じられる職場です。 ◆業務委託ではなく正社員の募集となります。現在ジムで指名が入った時のみスポットで活動されていたり、スポーツジムで働いているが収入が低く雇用形態もアルバイトなど、正社員として安定した生活や福利厚生を求める方、是非弊社にご応募ください。インセンティブ制度も設定しておりますので、面談時に詳細をお伝えします。 FITHIVEで、トレーナーとして新しい一歩を踏み出してみませんか。

FIT HIVEは一般的なジムのように、多くのお客様を同時に見る環境ではなく、「目の前のお客様にしっかり向き合える環境」が整っているのが特徴です。また、ダイエットが続かない、運動に対して不安を持つ方が多く通われており、ただ追い込むだけでなく、「寄り添う指導」を大切にしています。トレーナー同士の関係性も良く、日々のコミュニケーションを通じて知識や経験を共有しながら、お互いに高め合える環境が整っています。

代表の水口と、安田トレーナーです。

落ち着いた空間で、お客様をお迎えします。 FIT HIVEのジムは「清潔感と品」を大切にしたデザイン。働くスタッフにとっても居心地の良い環境づくりを徹底しています。

代表の水口と、安田トレーナーです。

募集詳細

募集職種	パーソナルトレーナー
仕事内容	【パーソナルトレーニング指導】【1】カウンセリング/体験トレーニング新規の方のカウンセリングから無料体験トレーニングを実施。お客様のカウセリング・トレーニング・入会手続きまで行って頂きます。【2】マンツーマンでのトレーニング指導・食事指導・ダイエット、ボディメイク、機能改善など、お客様のニーズに合わせたトレーニング指導を行って頂きます。食事指導を希望されるお客さまへは公式LINEまたは専用アプリを使い実施します。【3】店舗運営、店舗プロデュース・運営業務担当店舗の売上最大化に向けた以下の業務を行っていただきます。集客活動: SNS（Instagram等）を活用した情報発信・セルフブランディング。店舗マネジメント: お客様が心地よくトレーニングできる環境維持（清掃・備品管理等）。
求める人材	応募資格：【必須条件】・パワーラック・スミスマシンを1年以上の経験がある方　【歓迎条件】・資格保有者【NSCA・NESTA・JATI・ATなど】・国家資格保有者【理学療法士・柔道整復師など】・パーソナルトレーナー・フィットネスインストラクター経験者求める人物像：・向上心がある方・コミュニケーションスキルが高い人・責任感のある人・トレーニング経験者（指導経験者であればなお良し）・お客様に寄り添える方
給与（報酬）	月給 220,000円～ 450,000円月給 22万円〜 45万円基本給：月給 22万円〜 45万円固定残業代：なし【一律手当】全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし全員に一律で支払われるその他手当金額：なし試用期間あり（期間2ヶ月） ※試用期間終了後能力、業務への取り組みの姿勢に応じて固定給を設定させて頂きます。昇給：基本的には年1回を基準としておりますが(11月)特筆すべき成果を上げた際や、状況によって都度昇給する可能性があります。
勤務時間	勤務形態：固定時間制実働時間：1日あたり8時間平均勤務日数：1ヶ月あたり18日〜 20日 1日あたりの実働時間：8時間シフト例・9時00分～18時00分・13時00分～22時00分実働時間：8時間/日 9：00～22：00 ◆休憩60分あり
休日・休暇	シフトにより異なる
福利厚生・待遇	【社会保険】健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険【福利厚生】昇給あり制服あり社会保険あり賞与あり社員登用あり残業手当寮・社宅・住宅手当あり交通費規定支給（月額支給上限 15,000円）
採用プロセス	1 一次：現場責任者による面接。筆記テスト+実技チェック（デモセッション）を実施。 2 二次：社長面談、その後合否を判断いたします。
連絡先	06-7739-5333