Dr.Plus Fit

都島店

株式会社フィットクルー

【Dr.Plus Fit】専門的知識と栄養指導のプロを目指せる環境｜年間休日125日｜トレーナーとして成長できる環境で働きませんか？

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情報更新日：2025/04/02

【Dr.Plus Fit】専門的知識と栄養指導のプロを目指せる環境｜年間休日125日｜トレーナーとして成長できる環境で働きませんか？

＜Dr.PlusFitとは？＞「健康問題を運動と栄養で解決する」という理念を掲げております。「健康問題をプロフェッショナルなトレーニングと栄養指導で解決するパーソナルジムでありたい」という想いを胸に誕生しました。「いつまでも健康でいたい」「痩せたい」「運動するのは面倒だ」「どんな食事が自分にはベストか？」「肩が痛い」老若男女が抱える様々な悩みを医師と連携し、的確なサポートで解決に導く、トレーナーとして成長できる環境があります。＜Dr.PlusFitの今後の成長余地＞株式会社フィットクルーの中でも今後の出店拡大のポテンシャルが一番大きいブランドとなっております。直近7月頃に大阪府にて北千里スタジオがオープン予定となっております。

＜Dr.PlusFitの特徴＞・整形外科医監修のパーソナルトレーニングジム・ピラティスなどの様々な設備があり多様なアプローチが可能・担当制であり、自身が担当しているお客様の悩みを様々な知識を駆使し解決に導きます。・アスレティックトレーナー、理学療法士など専門的な資格を持ったトレーナーが多数在籍＜チームインセンティブでの支給実績多数あり＞直近高槻スタジオでは50,000円/1ヶ月の支給実績がございます。都島、蒲生スタジオでもコンスタントにインセンティブが付与されるセッション数になっています。やった分がしっかりと評価される仕組みになっています。

＜チームの雰囲気＞常にお客様のために自己学習や外部セミナーに参加しインプットを欠かさないメンバーが集まっています。一人一人が専門知識に特化しており、勉強会ではお客様の悩みをどのように解決するかを議論し、チーム一丸で解決までサポートをするような体制になっています。

研修制度あり【新人研修（4週間）】・業務研修（カルテの使用方法　レジの使い方など）・トレーニング研修（基礎知識　解剖学　生理学　生体力学　栄養学　実践指導など）【社内研修】月ごとにテーマを決め、毎月実施。例：解剖学・栄養学・実践指導応用編など【Dr.PlusFit独自の研修】・栄養研修、トレーニング研修を毎月実施・症例検討や店舗独自の研修を定期的に開催・定期的に開催される勉強会にて、お客様の事例をあげトレーニング方法や栄養指導などの議論

募集詳細

募集職種	パーソナルトレーナー
仕事内容	・トレーニングプログラムの作成と指導・栄養指導・様々な器具を使用したトレーニングプログラムの提供・店舗管理業務（顧客管理、清掃等）その他、血液検査をもとにした栄養指導も行います※研修あり。
求める人材	＜応募条件＞無資格・未経験歓迎 ※ただし入社より半年以内に弊社指定の資格を取得いただける方 NSCA、JATI、NESTA等理学療法士、アスレティックトレーナーなどの専門資格を保有している方歓迎！＜スタッフ保有資格＞・アスレティックトレーナー・理学療法士・NESTA-PFT ・NSCA-CPT ・JATI-ATI ・健康運動実践指導者・各種ピラティス資格（半分のクルーはピラティスに関する資格を保有）など様々な資格を保有したトレーナーが在籍しております。＜スタッフの在籍割合＞男性トレーナー：10名女性トレーナー：4名平均年齢：25歳
給与（報酬）	月給 225,000円～雇用期間：3ヶ月更新有無：あり（契約期間満了時の業務量、勤務成績、態度、能力により判断する）更新上限：あり（通算契約期間の上限：3年） ※正社員登用実績多数あり ▼ 給与内訳・基本給　　　　 200,000円・皆勤手当　　　　15,000円・固定割増手当　　 10,000円（４時間～６時間分相当 ※） ※ 固定割増手当は、残業の有無に関わらず支給。超過分は法定どおり支給 ▼ その他の手当・チームインセンティブ　10,000～50,000円※目標チームセッション数が達成時に毎月支給直近高槻スタジオでは50,000円のインセンティブ支給実績がございます。・職務手当　　　　10,000円～（人事評価による）※入社6ヶ月後から・セッション手当（※）・資格手当（栄養士※支給条件有り）・割増手当（※固定割増手当分を超過した場合に支給）・通勤手当（※４万円まで） ※ セッション手当　休日に応援セッションを実施した場合、法定の割増賃金にさらに上乗せして支給！ ▼ その他の条件　研修期間中（原則2ヶ月）：時給 1,080円～1,170円※ 　※ 関西：時給1,120円～1,170円　※時給は1分単位で支給 ▼想定年収・一般　入社2年目 20代前半 453万円・一般　入社1年目 20代後半 357万円・キャプテン入社3年目　20代後半 511万円・キャプテン入社2年目　20代後半 450万円
勤務時間	＜勤務時間＞ 7:45～21:00の営業時間のうち原則 8時間/日　（休憩60分）
休日・休暇	週休2日制＊年間休日125日
福利厚生・待遇	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金新人研修社内研修（月ごとにテーマを決め、毎月実施。例：解剖学・栄養学・実践指導応用編など）社販割引制服貸与社内施設利用可能副業可(入社６ヶ月後から可能/有資格者)
採用プロセス	応募→1次面接→2次面接→採用 1次面接で採用となるケースもございます。
連絡先	採用担当　高杉：03-6416-8612